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Advance HE承认,与Covid-19有关的限制继续影响申请人的工作计划. 协助申请人在这段不确定的时间内计划提交资料, 凯发k8官网下载客户端为以下雅典娜天鹅爱尔兰提交轮引入了三个月的滚动截止日期: 

2020年11月30日- 2021年1月29日
2021年4月30日- 2021年6月30日
2021年11月:2021年11月30日- 2022年1月28日

奖项有效期将继续根据4月和11月的提交截止日期计算.e. 2020年11月30日至2021年1月29日收到的申请有效期至2024年11月). 

新申请: 如果你是第一次申请,如果你发现提交时间已经改变,你撤回提交的意图是没有惩罚的. 协助凯发k8官网下载客户端进行计划, 凯发k8官网下载客户端要求您发邮件给凯发k8官网下载客户端,表明您的机构/部门将不再在这一轮提交: athenaswanireland@advance-he.ac.uk.

因2019冠状病毒病而选择延迟提交至2021年4月/ 2021年11月的申请人可包括准备于2020年11月/ 2021年4月提交的人口统计数据. 请在叙述中说明由于Covid-19的影响而延迟提交.

Award-holders: 如果您是获奖者,将在2021年或2022年续签您的奖项,您可以要求12个月的延期提交(参见Covid-19延期提交流程). 希望获得2019冠状病毒病延期的获奖者必须:

  1. 将现有的行动计划延长一年;
  2. 向高等教育高级主任提交由院校/部门负责人发出的信件,确认院校/部门将继续:
    • 坚持《凯发k8旗舰厅手机app下载》原则;
    • 通过执行扩大后的行动计划解决两性平等问题;
    • 通过自我评估小组(或同等机构)监督和评估行动计划的进展.
  3. 这封信应寄给爱尔兰雅典娜天鹅的负责人,并通过电子邮件提交(athenaswanireland@advance-he.ac.uk). 信件应在奖项到期前不超过十二个月提交. 一旦收到并检查信件,Advance HE将与获奖者确认延期.

考虑到Covid-19的影响,凯发k8官网下载客户端将申请字数限制延长至500字. 这些词可以用来讨论对自我评估过程的实际影响.g. format and timing of self-assessment team meetings and/or membership; consultation methodologies; resourcing changes), 关于行动计划的实施, 或更广泛地解决2019冠状病毒病对性别平等的影响(例如.g. 出版输出). 申请人可以在一个单独的部分(e.g. “进一步资料”)或整份申请表格. 正常情况下,字数应该用方括号表示在每个部分的末尾. 所有2020年和2021年的申请人都可以使用额外的单词,这意味着不需要申请许可. 如果自我评估小组确定申请没有受到Covid-19的影响,或者不需要这些单词,申请人也没有义务使用这些额外的单词.  

在您的提交中不要求提及Covid-19. 然而, 雅典娜天鹅是您所在机构/部门针对具体情况对性别平等进行的自我评估,因此凯发k8官网下载客户端建议您的自我评估团队考虑Covid-19疫情是否正在影响您所在机构/部门的性别平等. 例如, 如果您的咨询和数据表明Covid-19正在影响您所在部门/机构的性别平等, 或者你认为你的员工或学生未来可能受到Covid-19的影响, 然后,你应该考虑如何在申请中做出回应,以确保你的性别平等工作仍然具有相关性.  

The gendered impacts of Covid-19 are still emerging; however, 早期的评论和研究指出了几个问题. 这包括获得教学/研究设备的公平机会或使用新评估形式所产生的成就差距, 对员工工作模式的期望, 以及研究成果的可变性. 一个机构/部门如何在他们的雅典娜天鹅应用程序中处理这些挑战将取决于他们自己的具体环境(大小, 主题, 员工简介等.),而且在申请过程中也是如此.  例如, 如果2020年11月的申请人在Covid-19爆发之前完成了咨询工作, 人们不会期望报告的数据能够解决与Covid-19相关的性别平等挑战. 然而, 申请人可能希望考虑未来采取行动评估Covid-19对机构/部门的影响. 同样, 如果你还在计划你的咨询, 通过额外的调查问题或焦点小组收集工作人员关于Covid-19影响的反馈,可能有助于你的性别平等工作, 或其他形式的咨询.

Advance HE recognises that self-assessment teams may experience practical challenges as a result of Covid-19; for example, 延迟工作计划或自我评估小组会议, 或预算不确定或改变,影响行动规划或造成资源变化. 自我评估过程的各个方面也可能受到影响, 比如无法按计划开展焦点小组, 或者员工调查回复率低于预期. 随着您所在的机构/部门适应Covid-19限制的参数,其中一些挑战可能会得到克服. 自我评估小组会议可以在网上进行, 取决于主题和参与者群体, 焦点小组和市政厅会议也可以通过在线平台召开. 然而,自我评价小组可能有必要重新考虑协商方法. 例如,选择脉冲调查,而不是更长的调查或焦点小组. 哪些地方的调查回复率低于预期, 可能有必要将调查开放的时间延长一段时间. 你也可以考虑用一对一的在线访谈或脉搏调查或在线民意调查来补充你的调查结果. 

自我评估小组还可能对如何根据不断变化的公共卫生形势制定有效行动存在疑问. 凯发k8官网下载客户端鼓励申请人根据目前可获得的信息(e.g. recent consultation data; current projections of resources available to the department/institution). 行动计划可以随着新信息的出现而相应调整.

当你准备续签或升级你的奖项时, 你应该对此放心, 在正常情况下, 对于许多申请人来说,调整和修改行为以确保可实现性和相关性是必要的.  如果有必要的话, 你的叙述应该为你的决定提供一个理由,并诚实地评估你到目前为止的进展.

雅典娜SWAN流程将行动计划理解为“活的有机文档”, 不断审查和更新' (作为手册, p.59). 这是因为, 即使在正常情况下, 申请人有必要调整和修改行为,以确保可实现性和相关性. 鼓励自我评估小组评估行动执行情况,作为定期会议的一部分,并相应地修订行动计划. 例如, 可能需要对时间框架和里程碑进行调整,或修改行动以反映在线教学. 在哪里发现了新的性别平等挑战和机遇, 行动可以包括在行动计划中. 这是典型的铜续约和申请银和金, 申请人应诚实地反映在奖励期间他们的行动的进展和影响. 进展在哪里停滞不前, 您应该在应用程序叙述中承认这一点,并制定一个明确的计划来克服您已经确定的挑战.  

评估小组正在远程召集,小组成员在小组会议之前向Advance HE提交书面反馈. 这一新流程已成功用于2020年4月的申请.

可以通过电子邮件和电话联系到雅典娜SWAN爱尔兰的工作人员. 在2020-21年期间,将通过在线交付为自我评估团队提供培训,并提供与申请过程相关的国家网络研讨会和活动. 根据政府限制和公共卫生准则,可以安排现场参观. 有关可用支持的更多信息,请联系雅典娜天鹅爱尔兰团队: athenaswanireland@advance-he.ac.uk.  先进的高等教育工作人员也在努力制作活动, 建议, 以及专门应对Covid-19挑战的指导意见.