支持确保一个包容的文化,每个学生和工作人员都能茁壮成长, 凯发k8官网下载客户端目前正在建立一个 民族多元化论坛 咨询论坛.
本次论坛的目的是更好地了解凯发k8官网下载客户端校园文化与种族和少数群体的关系,并制定一项行动计划和相关政策,以确保凯发k8官网下载客户端发展包容的文化, 相互尊重,求同存异.
种族多样性论坛(EDF)是人权- EDI指导委员会的一个小组委员会,将领导凯发k8官网下载客户端不断努力推进校园种族包容, 平等、多样性和包容性.
论坛的目的是了解和倡导与种族有关的积极校园气候, 平等, 多元化和包容性,并提出建议和进展行动,旨在使凯发k8官网下载客户端公平, 人人享有安全、尊重的工作和学习环境.
EDF将种族理解为根据民族的文化表达来代表不同的群体, 地域文化, 祖先, 而语言和种族则代表了一种社会学上的称谓,用来识别一个群体,这个群体拥有一些外在的身体特征以及一些文化和历史上的共性. 共性,比如种族, 国家, 部落, 宗教, 语言, 或者文化起源可以用来描述一个人的种族.
论坛的主要目标是:
- 与来自所有种族背景的员工和学生进行教育和交流,以更深入地了解人们的观点和在凯发k8官网下载客户端的生活经历.
- 公开承诺解决种族和民族文化多元化群体骚扰问题, 将不平等和歧视作为优先考虑的问题,并培养一种校园文化,在这种文化中,大学社区的所有成员都可以参与并发挥他们的潜力,而不管种族, 种族或少数群体成员.
- 提高对文化和族裔以及其他形式的社会认同之间相互关系的认识,审查和制定处理种族主义和族裔群体骚扰的政策和程序以及全机构战略, 不平等, 和歧视.
种族多样性群体论坛将领导凯发k8官网下载客户端的持续努力,通过提供对多样性努力的治理和监督,并支持战略问责制和平等的持续领导,推动校园包容, 凯发k8官网下载客户端的多样性和包容性.
第一次会议的重点是了解协商论坛的宗旨, 明确工作方式并认识到成员的责任.
论坛成员也将相互了解,并在信任的气氛中进行坦诚的对话, 尊重和包容. 随后的会议日期和频率将由论坛成员商定.
会议将由Adaku Ezeudo主持. Adaku的简介如下:
Adaku Ezeudo -首席DEI顾问 & 培训师Adaku是一位在多元化、公平和包容领域屡获殊荣的专家. 她是一个促进者, 教育家和广受欢迎的演讲者,致力于为公司和组织提供技能和知识,使多元文化团队发挥最佳水平. 她在凤凰城的工作, 她的DEI咨询, 帮助组织制定和实施反[1]歧视和包容性政策, 履行法定的平等和多样性要求, 同时将多样性塑造为战略优势.
会议将在极速上进行
时间: 2021年6月29日,都柏林上午11:30

种族多样性论坛由论坛指导委员会领导. 教育发展指导委员会将监督种族多样性论坛的工作,并将通过人权平等事务的主席/副主席按季度报告, 多样性 & 包括委员会,执行委员会的一个小组委员会.
论坛的成员包括:
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种族多元化督导委员会将由 Dr. Yoga Nathan 椅子; Mamobo Ogoro (Deputy 椅子) |
会员: |
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